71 % de l'industrie espagnole perçoit le secteur de la défense comme une opportunité, mais le manque de personnel qualifié constitue le principal défi pour la compétitivité.

Industrie manufacturière

Une nouvelle étude d'Advanced Manufacturing Madrid révèle que, malgré les pressions sur les coûts et l'incertitude géopolitique, le secteur industriel espagnol reste optimiste. 71 % des entreprises perçoivent des opportunités dans l'industrie de la défense, même si la pénurie de main-d'œuvre qualifiée est identifiée comme le principal défi structurel, plus encore que la technologie.

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L'industrie manufacturière espagnole est confrontée à une nouvelle phase de transformation marquée par la pression de coûts élevés, incertitude internationale et pénurie de talents spécialisés. Selon une étude de Advanced Manufacturing Madrid71 % des entreprises voient des opportunités dans le secteur de la défense, même si 64 % d'entre elles apprécient sa situation actuelle malgré les défis structurels complexes auxquels il doit faire face pour maintenir sa compétitivité.

Le rapport, intitulé « Le nouvel ordre industriel : coûts, géopolitique et transformation intelligente » España » et produit par le principal événement du secteur organisé par EasyfairsCe constat dresse un tableau empreint de prudence et d'un optimisme modéré. Les dirigeants identifient des défis majeurs tels que la difficulté à trouver des professionnels qualifiés, la nécessité d'accélérer l'adoption des technologies et l'adaptation à un environnement économique et géopolitique de plus en plus exigeant.

Le secteur de la défense, catalyseur d'une croissance inégale

Le contexte géopolitique mondial actuel redéfinit les priorités stratégiques du secteur. 71 % des entreprises manufacturières España On estime que la croissance du secteur de la défense générera des opportunités commerciales, soit importantes, soit concentrées dans des segments spécifiques. Cette perception se traduit déjà par des actions concrètes : 22 % des entreprises interrogées ont déjà des activités liées à la défense ou aux contrats à double usage, et 24 % supplémentaires explorent activement ce marché.

Cependant, ce domaine ne suscite pas l'intérêt de tous. Trente pour cent des entreprises affirment qu'il ne s'applique pas à leur activité, tandis que 19 % l'excluent comme priorité stratégique. Cela démontre que l'impact de cette croissance sera inégal selon les secteurs industriels.

D'après Óscar Barranco, Chef de la direction Easyfairs Iberia« La défense n'est plus perçue comme un secteur isolé et devient un catalyseur d'activité pour de nombreux segments industriels. Les matériaux avancés, l'automatisation, la fabrication de composants, l'électronique et les technologies numériques sont quelques-uns des domaines où de nouvelles opportunités commerciales pourraient émerger dans les années à venir. »

Les pressions sur les coûts et la géopolitique remodèlent la chaîne d'approvisionnement.

L’inflation et la hausse des coûts demeurent la principale préoccupation du secteur. Sept professionnels sur dix la citent comme leur plus grand défi, devant les tensions géopolitiques internationales (42 %) et le coût de l’énergie (30 %). Pour atténuer l’impact sur les marges, la stratégie la plus courante (53 %) consiste à combiner des hausses de prix partielles avec la mise en œuvre de… mesures d'efficacité interneSeuls 11 % ont répercuté l'impact de manière significative sur leurs tarifs.

L'incertitude internationale contraint également les entreprises à revoir leurs chaînes d'approvisionnement. 36 % d'entre elles sont activement… diversifier les fournisseurs et rechercher des marchés plus stables ou géographiquement plus proches, bien que les stratégies de relocalisation productive (reshoring) restent minoritaires.

Principales conclusions de l'étude « Le nouvel ordre industriel 2026 » réalisée par Advanced Manufacturing Madrid.

Indicateur	Pourcentage / Données
Préoccupation principale	Inflation et coûts (7 sur 10)
Opportunités dans le secteur de la défense	71% des entreprises
Aperçu de la situation actuelle	64 % des personnes interrogées ont donné un avis positif.
Réponse aux coûts	53 % combine hausses de prix et efficacité
Critique des politiques industrielles	76 % expriment un avis critique
Facteur clé de la compétitivité future	Disponibilité de talents qualifiés

Le secteur manufacturier réclame un soutien accru et une plus grande stabilité réglementaire.

L'un des messages les plus marquants de l'étude est l'évaluation critique des politiques industrielles actuelles. Plus des trois quarts des professionnels interrogés ont exprimé un avis négatif : 50 % considèrent l'approche actuelle insuffisante, tandis que 26 % estiment que les mesures sont mal adaptées aux besoins réels du secteur. Les principales revendications portent sur… incitation à l'innovation et à la numérisation, plus grande stabilité réglementaire, le développement des talents et l'amélioration de la compétitivité énergétique.

Cette perception se reflète dans l'auto-évaluation de la compétitivité. Si 40 % des entreprises situent l'industrie espagnole dans la moyenne européenne, 34 % estiment qu'elle est moins bien préparée pour affronter le contexte actuel. Par ailleurs, l'énergie demeure un facteur déterminant : 72 % des entreprises reconnaissent que les coûts énergétiques affectent leur activité de manière modérée (44 %) ou très significative (28 %), ce qui a incité 58 % d'entre elles à investir dans l'efficacité énergétique, le stockage et les solutions alternatives.

L'IA progresse, mais le talent reste le facteur déterminant pour l'avenir.

L'intelligence artificielle gagne du terrain dans l'industrie, notamment dans les domaines administratifs et de gestion, mais son intégration dans les processus de production avancés reste encore à développer. 31 % des entreprises admettent ne pas l'appliquer systématiquement. Cependant, le principal défi structurel est… manque de talents spécialisésLes profils les plus recherchés et les plus difficiles à trouver sont ceux d'opérateurs possédant des compétences numériques et de techniciens de maintenance de systèmes avancés.

Face à cette pénurie, les entreprises renforcent la formation interne et la collaboration avec les universités et les centres de formation professionnelle. En effet, 22 % d'entre elles encouragent déjà les formations de reconversion (refaire le travail) d'adapter les profils à des rôles à plus forte valeur technique. L'étude conclut que la disponibilité de Le talent qualifié est perçu comme un facteur plus déterminant (47 réponses) que l'adoption de technologies de pointe (40 réponses). pour garantir la compétitivité future.

« Le secteur est conscient que la transformation technologique n’est plus une option, mais une nécessité pour rester compétitif. Cependant, la technologie seule ne garantit pas le succès. Le véritable défi consiste à disposer des talents nécessaires pour exploiter pleinement son potentiel », conclut-il. Óscar Barranco.

Advanced Manufacturing Madrid 2026: point de rencontre de l'innovation industrielle

L'événement Advanced Manufacturing Madrid Il se tiendra les 4 et 5 novembre à IFEMA MadridPour sa 18e édition, reconnue comme Foire internationale par Secretaría de Estado de ComercioElle réunira plus de 600 entreprises exposantes et 13 000 professionnels, s'imposant ainsi comme le plus grand rassemblement industriel du pays.